Seznanjanje s pravicami in obveznostmi pri določanju letnega dopusta

Spoštovani, 

vabimo vas na spletni seminar

PRAVICE IN OBVEZNOSTI

 PRI DOLOČANJU IN IZRABI LETNEGA DOPUSTA TER DRUGIH OBLIK ODOSTNOSTI

Četrtek, 6. februar 2025, ob 9.00 preko spletne aplikacije Zoom.

Na seminarju se boste seznanili kako pravilno upoštevati zavezujočo zakonodajo delodajalca pri določanju in izrabi dopusta, kako se izogniti pogostim napakam ter kako izboljšati upravljanje dopustov in odsotnosti v skladu z zakonodajo. To pripomore k večji skladnosti s predpisi in boljšemu poslovanju.

Prav tako bomo izpostavili kako pravilno določati dopust pri delodajalcih javnega sektorja glede na spremembo Aneksa h kolektivni pogodbi za negospodarske dejavnosti.
 

Seminar je namenjen vodstvu gospodarskih družb, odgovornim osebam v zasebnem in javnem sektorju, računovodjem, ministrstvom, kadrovskim referentom in administratorjem, poslovnim sekretarjem, direktorjem manjših podjetij, ki samostojno urejajo kadrovske zadeve.

Predavateljica:
Andreja Samec Koderman

Andreja Consulting s.p.

Vljudno vabljeni!

PRIJAVA

PROGRAM:

9.00 – 12.00 ure

• Minimalna pravica do letnega dopusta za zaposlene in  določene izjeme po ZDR-1
• Katere zakonsko predpisane roke v povezavi z dopusti so delodajalci dolžni spoštovati
• Določanje letnega dopusta glede na zavezujočo zakonodajo delodajalca (ZDR-1, specialni zakoni, kolektivne pogodbe, interni akti in dogovor v pogodbi o zaposlitvi)
• Pravica do sorazmernega dela dopusta in obveznosti delodajalca glede ustreznega zapisa v pogodbah o zaposlitvi
• Pravica do koriščenja dopusta ter pogoste kršitve delodajalcev
• Minimalno trajanje dopusta po delovnopravni zakonodaji in morebitna odstopanja po pravilih delodajalca
• Načrtovanje dopustov in izzivi usklajevanja
• Časovni okvir koriščenja dopustov in dopustne izjeme
• Prenos dopusta v naslednje leto, pravila zakonodaje in možna pravila delodajalca
• Pravice delavca, vezane na izrabo dopusta
• Pogoste kršitve zaradi kompenzacije dopusta s finančnimi nadomestili, kdaj je dopustno?
• Zakoniti razlogi prekinitve dopusta
• Druge oblike odsotnosti po zakonodaji, kolektivnih pogodbah in internih aktih ter  pravila koriščenja in  beleženja.
• Pravila določanja dopustov po zavezujoči zakonodaji; pogoste napake delodajalcev in izzivi
• Načrtovanje in koriščenje dopustov; tveganja in nepravilnosti
• Oblike odsotnosti; poudarek na zakonitosti in jasnih pravilih

Več informacij in program dobite na spletni strani www.nebra.si ali na elektronskem naslovu nebra@nebra.si.

Vljudno vabljeni!

DRUGA IZOBRAŽEVANJA

To e-obvestilo ste prejeli, ker ste nam za to dali svoje soglasje pisno ali po el. pošti, na osnovi vašega soglasja ob udeležbi na seminarju oziroma soglasja, podanega v okviru opravljanja naših storitev. Prejemanje e-obvestil je brezplačno in brez obveznosti. Njihovo prejemanje lahko kadarkoli in brez navajanja razloga prekličete. Vaša pravica je, da  kadarkoli in brez navajanja razloga zahtevate vpogled, omejitev obdelave, prenos, popravek ali izbris podatkov. Prav tako lahko  kadarkoli svoje soglasje kadarkoli prekličete. Več o vaših pravicah v naši politiki varstva osebnih podatkov.

NEBRA D.O.O., MIKLOŠIČEVA 18, 1000 LJUBLJANA
E-mail: nebra@nebra.si | TELEFON: 01 300 00 68 | ODJAVA |  Facebook